Para pekerja dibekali pemahaman mengenai teknik pengelolaan stres serta cara menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
Rangkaian kegiatan Bulan K3 kemudian ditutup dengan aksi penanaman pohon di area sekitar terminal sebagai wujud komitmen perusahaan terhadap tanggung jawab lingkungan dan penerapan prinsip Environmental, Social, and Governance (ESG).
Program penghijauan ini bertujuan mengurangi polusi udara sekaligus menciptakan lingkungan kerja yang lebih hijau dan nyaman, sejalan dengan upaya mewujudkan konsep green port dan ekosistem pelabuhan yang berkelanjutan.
Manager Penunjang Operasi TPK Kupang, Hina Pirandawa, mengatakan bahwa rangkaian kegiatan tersebut merupakan investasi jangka panjang perusahaan terhadap aset paling berharga, yakni sumber daya manusia.
“Keselamatan tidak hanya soal helm, rompi, atau sepatu keselamatan. Lebih dari itu, keselamatan adalah memastikan setiap pekerja dapat pulang ke rumah dalam keadaan sehat, baik secara fisik maupun mental. Melalui workshop kesehatan, penguatan mental, hingga penghijauan lingkungan, kami ingin menciptakan lingkungan kerja yang aman dan berkelanjutan di Kupang,” jelasnya.
Tetap Terhubung Dengan Kami:
Laporkan
Ikuti Kami
Subscribe
CATATAN REDAKSI: Apabila Ada Pihak Yang Merasa Dirugikan Dan /Atau Keberatan Dengan Penayangan Artikel Dan /Atau Berita Tersebut Diatas, Anda Dapat Mengirimkan Artikel Dan /Atau Berita Berisi Sanggahan Dan /Atau Koreksi Kepada Redaksi Kami Laporkan,
Sebagaimana Diatur Dalam Pasal (1) Ayat (11) Dan (12) Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 Tentang Pers.
